【人才理念】

海纳百川有容乃大,公司愿以海的胸怀,吸纳八方人杰,推行“是人才,人尽其才”的原则。公司注重员工培训,以及员工素质的提高,要求每位员工每天都有进步,每月都有反省,以达到员工和公司共同成长之目的  

人才战略核心为“以人为本、共同成长”,进行招人、用人、留人、激励人、储备人、培训人。  

1)招人——唯才是用,德才兼备的高素质人才都是匠心坊求贤之对象。  

2)用人——最适合之岗位、最大发展空间,最深层次之潜力挖掘。  

3)留人——事业留人、情感留人、价值留人与企业文化统合留人。  

4)储备人——广纳贤才,提供从基层至高层最为畅通的晋升管道。  

5)激励人——永远承认员工的工作价值与尊重劳动成果、事业与福利捆绑,共同发展。  

6)培训人——至上而下,多工种交互式的培训与外聘专业培训滚动进行。